◆人才是企業的資本，人才是最寶貴的財富，公司的大門對所有有志于電力事業的人敞開着。
◆公司的用人標准是：具備創新意識和不斷進取精神。
◆公司的競爭機制是：能者上，平者讓，庸者下。
◆公司竭盡所能做到：人適其位，位適其人。
◆公司不僅通過待遇留人，公司更願通過事業留人，感情留人。
